A importância das pessoas para a inovação nas empresas

 Pessoal,

                    No contexto atual do mundo, as empresas devem decidir se desejam sobreviver ou crescer, pois o mundo vive turbulências de toda ordem, mudanças inusitadas de cenários e novas práticas de mercado que surpreendem os menos atentos. Os clientes atuais estão cada vez mais exigentes e não necessariamente estão dispostos a pagar mais por isso.

                   Ocorre que a tecnologia desenvolve-se muito rapidamente nos dias de hoje, mas o modelo de gestão não vem acompanhando essa evolução. A transformação que deve ocorrer no modelo de gestão é colocar as pessoas como o centro do modelo, o que deixou de ser na época da revolução industrial até os anos 70, época em que as pessoas eram tratadas como mão de obra e o trabalho não era uma atividade prazerosa.

                   A partir dos anos 80, a tecnologia e a telecomunicação chegam, se desenvolvem e nivelam os processos da organização e deixa de ser o fator de competitividade para as empresas. O fator de competitividade passa a ser a qualidade. Passou-se então a perceber que não se alcança a qualidade sem pessoas capacitadas e motivadas para execução dos processos e que qualidade não se obtém com máquina, pelo menos não até os dias de hoje, pois ainda não inventaram máquinas que possam apresentar idéias.

                    Passada a fase da qualidade, veio a fase da inovação. Passa a ser capacidade inovadora de uma empresa a fazer a diferença. Mais uma vez as pessoas estão no centro do processo, pois capacidade inovadora só se obtém a partir das pessoas. A inovação passa a ser a palavra-chave do milênio e está no centro do processo porque é inovando que você aumenta a percepção de valor do seu produto pelo seu cliente, o que faz com que as empresas tenham resultados maiores que seus concorrentes possibilitando o seu crescimento.

                    Para inovar, as empresas têm que dominar o conhecimento, pois, nos dias de hoje, o conhecimento é poder para as empresas. E o conhecimento só se torna disponível na presença de pessoas talentosas tendo a sua disposição um ambiente propício para desenvolver seus talentos.

Um abraço.