Blog do Marcelão

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Auto-Conhecimento : O conhecimento mais importante

Posted by marcelao em janeiro 15, 2009


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Pessoal,

                assistindo a palestra do Sr. Robert Wong, eu capturei uma dica muito importante, entre inúmeras, para aumentar a nossa autoconfiança. Robert falou sobre autoconhecimento. O raciocío é simples : para confiarmos em alguém, precisamos conhece-la, então, se precisamos ter mais autoconfiança, precisamos nos auto-conhecer. No seu livro (estou devendo o resumo aqui no blog), Robert afirma “Conhecimento anda passo-a-passo com confiança. Por isso, autoconhecimento gera autoconfiança, que é a característica mais importante para o sucesso”. Aliás, Galileu Galilei já dizia : “Não é possível ensinar nada a um homem; você apenas pode ajudá-lo a descobrir esse conhecimento nele próprio. ”

                Cada um de nós possuem filtros para processar as informações que recebemos diariamente, filtros esses que são construidos ao longo da sua vida e moldam a maneira como você vê o mundo. Afinal de contas, não enxergamos o mundo como ele é, mas sim como nós somos.

                As pessoas criam, de forma inconciente, certas regras para disciplinar suas mentes e filtrar as informações. Comparamos e medimos as informações que recebemos com base na nossa própria experiência, usando nossos valores e nossos modelos mentais. O conjunto de valores, idéias preconcebidas e condicionamentos que temos é que induz nossos julgamentos em quase todas as áreas. Antes de ouvir alguém, as pessoas ouvem a si mesmas em primeiro lugar, utilizando sua visão de mundo, seus preconceitos e estereótipos desenvolvidos ao longo de sua vida.

                Por essa razão é que a declaração da missão da empresa é um dos itens mais importantes do planejamento estratégico, pois ela define o que a empresa é, e, a partir desse conhecimento, é possível definir o foco de atuação da sua empresa e quais os benefícios que elas pretendem oferecer para a sociedade.

                A empresa para evoluir, em busca do atingimento da sua missão, precisa passar por um processo de autoconhecimento muito forte e doloroso, porque ninguém gosta de apontar seus próprios erros e pontos fracos. Porém, esquecem-se que uma das competências mais requeridas nessa era do conhecimento é aprender com os próprios erros, deixando de ignorá-los. Afinal de contas, o primeiro passo para corrigir um problema é reconhecer que ele existe.

                 Conhecer a si mesmo ajuda você a efetuar as mudanças na maneira pela qual você experimenta as circunstâncias externas, de modo que elas possam ter um melhor ajuste com sua ambição pessoal. As pessoas que possuem autoconhecimento avançado reconhecem como seus sentimentos afetam a si, os outros, e os seus desempenhos. São proativas, inovadoras e orientada a objetivos, falam abertamente e assumem riscos calculados.

                 Portanto, para aumentar nossa autoconfiança é preciso aumentar nosso autoconhecimento e isso envolve reconher e entender nossos pontos fortes e fracos, necessidades, valores pessoais, ambições, temperamentos, emoções e impulsos. Dessa forma, o auto-conhecimento levará você ao caminho da SABEDORIA.

                  Para encerrar, cito o filósofo Chinês, Lao Tsé :

“Inteligente é quem outros conhece;/ Sapiente é quem se conhece a si mesmo;/ Forte é quem outros vence;/ PODEROSO é quem domina a si mesmo”.

Um abraço.

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